評価・表彰制度・特別手当REWARDS
「Global Top 20」の達成に向けて、人事ポリシー「意志ある挑戦を、ともに進める組織へ」を制定しました。人事ポリシーに沿って個人の役割と目標へのコミットメントを評価する制度を導入しています。
特別昇給制度
会社の期待を大きく超える優れた能力発揮をした従業員に、通常の昇給ルールとは別枠で、昇給を行います。
10年勤続表彰
入社から10年が経過した従業員に感謝の気持ちを込めて、記念品および金一封を支給します。
特許取得奨励金制度
発明を提案した社員に、発明内容の評価に応じて、出願時と登録時に報奨金が支払われます。
COLOPL Awards
年に1回、活躍したチームや取り組みを表彰するイベントです。技術部門やクリエイティブ部門など、さまざまな領域における取り組みに賞状と賞金が贈呈されます。
決算インセンティブ賞与
会社の業績が一定条件に到達した場合にインセンティブを支給します。